ESG & Sustentabilidade

Sustentabilidade significa atender às necessidades atuais, sem comprometer a capacidade das futuras gerações de atenderem às suas. Significa gerenciar os recursos naturais, econômicos e sociais para criar ainda mais valor para nosso público-alvo e garantir longevidade para nosso negócio.

Na KAEFER a jornada de sustentabilidade existe desde 2008, sob responsabilidade da área de Sustentabilidade e Responsabilidade Corporativa (CRS). No Brasil, as ações relacionadas a meio ambiente, sociedade e governança, já são parte da cultura da KAEFER RIP há vários anos e, em 2023, mais um passo foi dado na direção da sustentabilidade, com a criação do departamento de ESG, guiado pela estratégia corporativa KAEFER.

Isso nos per­mite as­sumir res­pon­sa­bi­li­dade em­pre­sa­rial e ainda fazer uma con­tri­buição vo­lun­tária para o de­sen­vol­vi­mento sus­ten­tável da so­ci­e­dade, que vai muito além das exi­gên­cias le­gais. Na KAEFER RIP, além de aderirmos aos padrões de ESG em todas as nossas atividades, promovemos a sustentabilidade junto aos nossos clientes, por meio de serviços que ajudam a reduzir a pegada ambiental.

Relatório de ESG & Sustentabilidade 2024 | KAEFER Global

Compromissos Globais de ESG

Em conformidade com a Política de Sustentabilidade da KAEFER, definimos sete compromissos:

Camada 2
Emissões

Ser a referência em soluções sustentáveis para o setor de serviços industriais, contribuindo para a transição energética dos nossos clientes e para a neutralidade em GEE – Gases de Efeito Estufa – do nosso grupo.

Camada 3
Resíduos

Criar um ambiente sustentável de negócios, baseado no princípio da circularidade, que minimize os resíduos e maximize o aproveitamento dos recursos.

Camada 4
Saúde e Segurança

Buscamos atingir zero acidente relacionado ao trabalho, zelando pela saúde e pela segurança de nossos colaboradores e de todos os que interagem conosco.

Camada 5
Pessoas

Incentivamos o desenvolvimento dos nossos colaboradores, buscando a equidade nas oportunidades oferecidas em nossos programas de desenvolvimento de carreira.

Camada 7
Cadeia de Suprimentos

Desejamos e incentivamos que nossos fornecedores compartilhem os mesmos valores e atendam aos padrões que implementamos e vivemos em nossa empresa.

Camada 1
Performance Econômica

Somos um facilitador confiável para a transição para um futuro sustentável – para o benefício de nossos clientes e da sociedade.

Camada 6
Anticorrupção

Nós rejeitamos todas as formas de corrupção e moldamos um ambiente empresarial baseado em confiança e integridade.

Nossos compromissos

1. Substituição gradual da gasolina pelo álcool em nossos veículos próprios, contribuindo para a redução da emissão de C02.

2. Em 2025, 1.200 mudas serão plantadas no Plantio Nacional KAEFER RIP.

Estrutura de ESG

BRASIL 
  • CEO;
  • Diretora de Gente e ESG;
  • Coordenadora de Comunicação, Marketing & ESG;
  • Analista de ESG;
  • Comitê de Diversidade e Inclusão.
GLOBAL 
  • CEO;
  • Head of Corporate Strategy & ESG (ou em PT: “Chefe de Estratégia Corporativa e ESG”);
  • Global Sustainability Manager (ou em PT: “Gerente Global de Sustentabilidade).

Indicadores ESG

Ativo 7

84% de consumo médio

de Etanol na frota corporativa.

Ativo 8

27 investimentos sociais

para 19 projetos sociais em 18 cidades.
+ de 15 mil pessoas impactadas.

Ativo 9

100% KAEFER RIP certificada
ISO 9001, ISO 14001, ISO 37001 e ISO 45001

Cronograma de Auditoria Externa 100% atendido;
95% dos Colaboradores da mão de obra direta treinada.

A KAEFER RIP é PLURAL e abraça as diferenças

A KAEFER RIP valoriza suas pessoas e por isso, não medimos esforços para oferecer um ambiente diverso, equitativo e inclusivo.

Nós acre­di­tamos que um am­bi­ente de tra­balho deve ser pau­tado na va­lo­ri­zação da di­ver­si­dade e da in­clusão. En­ten­demos que quanto mais va­riado é um grupo de pes­soas, mais va­ri­adas são também as pers­pec­tivas, vi­sões e cri­a­ti­vi­dade dentro dele. É assim, com essa plu­ra­li­dade, que olhamos para os nossos ne­gó­cios, para o nosso cres­ci­mento e para a nossa cul­tura.

A nossa Política de Diversidade e Inclusão es­ta­be­lece di­re­trizes e prin­cí­pios bá­sicos que re­forçam o com­pro­misso de toda a KAEFER RIP com o res­peito às di­fe­renças e a in­clusão. Ela pre­tende ins­pirar prá­ticas de di­ver­si­dade e pro­por­ci­onar um am­bi­ente in­clu­sivo, aco­lhedor e sempre pau­tado no res­peito.

CEO

Responsável por apoiar o cumprimento da Política de D&I, bem como a validação de possíveis revisões.

Diretoria

Responsável por garantir a sua aplicação e zelar pelo cumprimento de seus princípios em todas as suas decisões.

Comitê

É de responsabilidade do Comitê implementar e acompanhar o plano de ação do Programa de Diversidade e Inclusão.

Lideranças

São as responsáveis por incentivar e engajar as equipes para o cumprimento das práticas descritas na Política de D&I.

Todos

É de responsabilidade de todos respeitar e seguir as diretrizes previstas tanto nesta Política quanto no Código de Conduta Empresarial KAEFER RIP.

Relatórios de ESG e Sustentabilidade KAEFER

Conheça o nosso Relatório de ESG e Sustentabilidade KAEFER 2024, que descreve o progresso que tivemos na integração da proteção ambiental, responsabilidade social e boa governança corporativa (ESG) em toda a nossa cadeia de valor.

Relatório de Transparência e Igualdade Salarial de Mulheres e Homens

Conheça nossas políticas

  • Política do Grupo KAEFER (EN)
  • Política de Saúde e Segurança (EN)
  • Política de Meio Ambiente (EN)
  • Política de Qualidade (EN)
  • Declaração Política Direitos Humanos e Proteção Ambiental (PT | EN)
  • Código de Conduta Empresarial (PT | EN)
  • Código de Conduta do Fornecedor (PT | EN)
  • Política de Diversidade e Inclusão (PT)
  • Relatório de Sustentabilidade & ESG (PT | EN)
KAEFER Foundation, organização filantrópica com o objetivo de fornecer apoio a quem precisa.